Vermieter (m/w/d)

Das Angebot

• Arbeiten in einem interdisziplinären und kollegialen Team von Controllern und BI Spezialisten

• Unbefristeter Arbeits­vertrag mit einem lande­seigenen Unternehmen
• Vergütung nach Tarifvertrag der Wohnungswirtschaft
• etablierter krisensicherer Arbeitgeber
• strukturierter Einarbeitungsplan
• Work-Life-Balance durch Gleitzeit und 60% Mobilem Arbeiten
• 30 Tage Urlaub pro Jahr und Freistellung am 24.12. und 31.12.
• Deutschlandticket-Job
• Förderung und Finanzierung von individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
• Budget für Sport- und Gesundheitskurse sowie interne Sportangebote
• Unterstützung auch in Krisen (z.B. Coaching)

Ihr Profil

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise in der Immobilienwirtschaft bzw.

• eine durch Berufserfahrung erworbene gleichwertige Qualifikation
• Berufserfahrung in der Vermietung von Wohnimmobilien sowie gute Kenntnisse des Immobilienmarktes inklusive des Mietrechts
• gutes Verhandlungsgeschick, Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen und ein hohes Maß an Engagement gepaart mit einer zuverlässigen, ergebnisorientierten und gewissenhaften Arbeitsweise
• ausgeprägte Dienstleistungs- und Servicementalität sowie starker Teamgeist
• gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift), weitere Sprachkenntnisse wünschenswert
• guter Umgang mit den gängigen Microsoft Office-Anwendungen und SAP

Ihre Aufgaben

• Beobachten des Marktes des Segments Apartment und Erarbeiten konkreter Vorschläge für eine erfolgreiche Vermarktung

• Recherchieren relevanter Marktinformationen für die Akquise von Neukund:innen sowie Führen von Vertragsverhandlungen mit Key Account Kund:innen
• Prüfen von potenziellen Mieter:innen, Vorbereiten und Abschließen von Mietverträgen sowie Anlegen von Verträgen in SAP fortlaufendes Aktualisieren der elektronischen Mieterakten im DMS
• Bearbeiten von Vertragsänderungen entsprechend der vereinbarten Optionen bzw. Fristen
• Einnehmen von bargeldlosen Mietzahlungen; Abrechnen und Führen des Kassenbuches und der Kreditanzahlungen
• Auswerten und Kündigungsvorschlagsliste bei säumigen Mieter:innen; Aanlysieren von Problemen und Vereinbaren von Maßnahmen mit den Mieter:innen; Mitwirken bei der Entscheidung zu fristlosen Kündigungen

Die Stelle ist in Vollzeit, im Rahmen der Personalvermittlung, zu besetzen.

Es erwartet Sie eine spannende und herausfordernde Aufgabe bei unserem Auftraggeber, den wir Ihnen nach Eingang Ihrer Bewerbung sehr gerne vorstellen.

Fragen zu dieser Position beantworten wir Ihnen gerne telefonisch unter 030 40363194-0. Rufen Sie uns einfach kurz an.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen!